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Como Organize Cloud Labs se convirtió en la nueva empresa adquirida por Accenture y que rol ocupará? Historia de un referente en Brasil. Como Organize Cloud Labs se convirtió en la nueva empresa adquirida por Accenture y que rol ocupará? Historia de un referente en Brasil.

Negocios

Accenture se queda con la empresa brasileña Organize Cloud Labs

Como Organize Cloud Labs se convirtió en la nueva empresa adquirida por Accenture y que rol ocupará? Historia de un referente en Brasil.

Como Organize Cloud Labs se convirtió en la nueva empresa adquirida por Accenture y que rol ocupará? Historia de un referente en Brasil.

En Brasil celebran la unión. En época de vacas flacas una compra como la de Accenture a Organize Cloud Labs aparece como un oasis en el desierto. En que consiste la fusión y cómo será el proyecto de ambas de acá en más.

Los negocios no tienen cuarentena

Accenture adquirió Organize Cloud Labs, una empresa con sede en Brasil que opera como el primer socio Elite de ServiceNow en América Latina.

La adquisición refuerza las ya amplias capacidades de tecnología de la información (TI) de Accenture y su profunda experiencia en la industria en estrategia, migración, implementación y administración de la nube.

Juntos, Accenture y Organize Cloud Labs ofrecen a los clientes el acceso a la más amplia experiencia en el mercado local para impulsar la innovación y la transformación de los procesos e infraestructuras existentes.

Como resultado, las empresas encuentran respuestas a las necesidades de los usuarios finales en el proceso de su transformación digital.

El rol de Organize Cloud Labs luego de la adquisición

Organize Cloud Labs reúne una de las mayores certificaciones de la plataforma ServiceNow de la región. Estos profesionales ahora se unen a la práctica global de ServiceNow de Accenture.

«Esta adquisición aumenta nuestro liderazgo en América Latina y fortalece a Accenture como líder global en el ecosistema de ServiceNow«, dijo Leonardo Framil, presidente de Accenture para Brasil y América Latina.

«Organize Cloud Labs» acelera nuestra estrategia de crecimiento de ServiceNow, combinando el conocimiento de la industria con la experiencia en la nube.

«La combinación de la experiencia global de Accenture con ServiceNow y las habilidades locales aportadas por Organize Cloud Labs asegura que los clientes locales apoyen la resiliencia del negocio», dijo Paulo Ossamu, líder de Accenture Technology en América Latina.

La plataforma ServiceNow permite a las organizaciones gestionar los flujos de trabajo digitales para el crecimiento de los negocios con procesos dinámicos y racionalizados, lo que les permite acelerar la transformación digital y fortalecer la experiencia de los empleados y los clientes.

Accenture a paso firme

Con la adquisición, Accenture aumenta su cartera regional de servicios de consultoría de experiencia de usuario y soluciones ServiceNow, como la prueba de concepto, el diseño y la planificación de la aplicación y la asistencia, componiendo una oferta de servicios personalizados y completos.

La adquisición también permite a Accenture ampliar su programa de formación personalizada y talleres para los profesionales y clientes de la plataforma ServiceNow.

«Ya sea desde el punto de vista personal o profesional, ha sido un viaje increíble y satisfactorio para ayudar a desarrollar la vida de tantas personas«, dijo Leandro Torres, fundador de Organize Cloud Labs, que se convierte en el líder de la práctica ServiceNow de Accenture Technology en América Latina.

«Estamos orgullosos de un equipo que ha crecido y consolidado el conocimiento de la plataforma ServiceNow en el mercado brasileño».

«Con esta tecnología aplicada, las empresas de todos los segmentos y tamaños han ampliado su competitividad y su capacidad para deleitar a sus clientes y empleados«.

«Ahora, como Accenture, la cartera y la presencia geográfica se expanden, aportando una capacidad aún mayor de logros personales y profesionales«.

Desde su fundación en 2014, Organize Cloud Labs ha trabajado en más de 50 proyectos implementados con una tasa de satisfacción del cliente de 9,6 sobre 10, a través del sistema de evaluación de ServiceNow.

«La adquisición impulsa, rápida y fuertemente, la asociación entre Accenture y ServiceNow, lo que significa llevar la innovación a más clientes, acelerando la adopción de días digitales de excelencia para Brasil y América Latina», dice Kátia Ortiz, presidente de ServiceNow en Brasil.

Negocios

Iger regresa como CEO de Disney: ¿Se recuperarán sus acciones?

Tras dos años de permanentes golpes, la empresa busca acomodar ejecutivamente su rumbo.

Tras dos años de permanentes golpes, la empresa busca acomodar ejecutivamente su rumbo.

Bob Iger vuelve a Walt Disney Co. como director general menos de un año después de su retirada, un regreso inesperado que coincide con el intento de la compañía de entretenimiento por impulsar la confianza de los inversores y los beneficios en su unidad de medios de transmisión.

Iger, que se retiró el año pasado después de 15 años como director general, ha aceptado volver a serlo durante dos años más con efecto inmediato, dijo Disney en un comunicado a última hora del domingo. Sustituirá a Bob Chapek, que asumió el cargo de máximo ejecutivo de Disney en febrero de 2020, justo cuando se produjo la pandemia de COVID-19, que provocó el cierre de parques y restricciones a los visitantes en todo el mundo.

Las acciones de Disney han caído más del 40 por ciento en lo que va de año, a la zaga de la caída de casi el 7 por ciento en lo que va de año en el más amplio Down Jones Industrial Average.

«El Consejo de Administración ha llegado a la conclusión de que, mientras Disney se embarca en un periodo cada vez más complejo de transformación de la industria, Bob Iger se encuentra en una situación única para liderar la Compañía en este periodo crucial«, dijo la presidenta Susan Arnold en el comunicado.

Disney decepcionó a los inversores este mes con un informe de resultados que mostraba crecientes pérdidas en su unidad de medios de «streaming», que incluye Disney+. Las acciones alcanzaron su nivel más bajo en 20 años al día siguiente de los resultados del cuarto trimestre.

Fuente: Bloomberg – Reuters

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Colombia: en la mira de las inversiones chinas

El valor de la inversión extranjera directa en Colombia fue de 3,300 millones de USD. Un año después, hubo un crecimiento del 77%.

El valor de la inversión extranjera directa en Colombia fue de 3,300 millones de USD. Un año después, hubo un crecimiento del 77%, llegando a 5,800 millones de dólares.

Según resultados del Banco de la República, durante el 2021, el valor de la inversión extranjera directa en Colombia fue de 3,300 millones de USD. Un año después, hubo un crecimiento del 77%, llegando a 5,800 millones de dólares.

Esto, sin duda, supone la validación de un interés internacional por invertir en el país, creciendo así la economía no solo colombiana sino regional. A propósito, Daniel Lau, Lead Partner China Practice de KPMG Latam, expone los puntos más importantes, los retos y las oportunidades al momento de una inversión china en la región.

Inicialmente, las necesidades que Colombia puede tener en materia de inversión extranjera, especialmente china, abarca un espectro entre la comunicación hasta el relacionamiento interpersonal entre empresarios colombianos y chinos.

Creo que Colombia, para atraer inversiones, debe centrarse en la comunicación. La visita de ejecutivos de empresas colombianas y de autoridades a ciudades chinas debe darse para hablar de las oportunidades para las empresas” afirma Lau. Otro punto importante es la construcción de un relacionamiento, pues la cultura empresarial china supone una serie de reuniones
entre las partes interesadas para poder concretar negociaciones.

Lau, hace parte de la iniciativa “Belt and road Initiative (BRI)”, la cual comenzó con el gobierno chino para apoyar y dar las condiciones para que las empresas de infraestructura chinas puedan hacer inversiones en todos los países que forman parte del BRI y que hace unos años también llegaron a América Latina.

El seguimiento de esta iniciativa ha arrojado cifras alentadoras para la región: se proyecta que un trillón de dólares de inversiones chinas se realice en el área de infraestructura, de energía y energía renovable en el mundo.

Ahora bien, en el mundo entero los factores de responsabilidad social, medio ambiente y gobernanza (ESG por sus siglas en inglés), han cogido fuerza en todas las empresas, pues estas están acoplándolas en sus procesos internos y externos y China no es la excepción. Hace poco firmaron una ley promoviendo una serie de pasos ESG para cumplir en cada empresa china, por lo que los intereses por negocios arcaicos, como la minería de carbón, ha disminuido considerablemente.

Sobre los retos que supone invertir en Colombia, Lau explica que “puede haber retos locales como los impuestos, la tributación, conversión de la moneda, operación local, etc. El reto grande es, principalmente, saber dónde poner el dinero de la inversión y en qué país. El dinero no es infinito, ellos tienen muchos recursos y hay oportunidades, pero deben asegurarse dónde invertir”.

Pero, las inversiones chinas hasta ahora están llegando al país y el programa de “Belt and Road” ha cambiado y cuenta con el componente de economía digital, lo que favorecerá ya no solo en infraestructura y las demás inversiones sino también en este ámbito que abarca tantos negocios de la región.

Por otro lado, existen proyectos de inversión que han venido mostrando el interés de la economía china por la región. En Colombia está la línea del metro, en Perú la Minera y energía, en Chile proyectos ferroviarios, en Brasil energía renovable, en Argentina proyectos de infraestructura y en México inversiones de energía, tecnología y empresas digitales.

Lo anterior responde a la pregunta ¿qué oportunidades hay en Latinoamérica para invertir? pues, sin duda, es una economía creciente.

Para terminar, Lau deja un mensaje muy esperanzador para la región: las proyecciones son muy positivas, la conexión y el intercambio de delegaciones aumenta cada vez más y al entender la cultura, la educación y las oportunidades de negocio hace que las puertas de la región estén cada vez más abiertas y cercanas a nuevas inversiones.

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Meta: reestructuración de equipos y despidos

Mientras recortan empleos, Meta no puede hacer pie con el anunciado Metaverso. ¿Desvío de miradas?

Mientras recortan empleos, Meta no puede hacer pie con el anunciado Metaverso. ¿Desvío de miradas?

Meta ha comenzado a recortar personal y reorganizar equipos en un esfuerzo por reducir costos, según un nuevo informe en The Wall Street Journal. Aparentemente, la compañía no quiere enmarcar los cambios como despidos, pero según los informes, está «empujando silenciosamente a un número significativo de empleados» mientras se prepara para recortes más significativos.

No está claro cuántos empleados de Meta se han visto afectados hasta ahora. Según el informe. Meta ha estado permitiendo que los empleados soliciten nuevos trabajos dentro de la empresa, pero los trabajadores solo tienen una ventana de 30 días para hacerlo.

El resultado, según The Journal, es que “los trabajadores con buena reputación y sólidas evaluaciones de desempeño están siendo expulsados ​​de manera regular”.

Meta ha estado señalando durante algún tiempo que reducirá el personal y recortará proyectos a medida que se ocupa de la reducción de los ingresos en medio de lo que Mark Zuckerberg ha descripto como una “recesión económica”. El CEO advirtió durante el encuentro de ganancias más reciente de la compañía que Meta retrasaría la contratación y necesitaría «hacer más con menos recursos«.

Zuckerberg ha dicho recientemente a los empleados que la empresa se enfrenta «tiempos serios» y a los gerentes se les ha pedido que identifiquen a aquellos empleados que están con un bajo rendimiento, para ser despedidos.

La empresa también ha despedido a algunos empleados de la división Reality Labs, que ha perdido U$D 10 mil millones en 2021. A docenas de contratistas de Meta empleados por una empresa externa también se les dijo recientemente que sus trabajos habían sido eliminados.

Fuente: Engadget

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